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一是合理分工，明确职责。人大机关将年初安排的各项工作任务分配到人，明确目标任务、责任追究，做到人人有责任，人人有任务，确保各项工作任务有序高效推进完成。
二是创新举措，提升能力。机关学习实行轮流制。办公室利用每周三、周五集中学习的时间，指定机关干部轮流主持，要求轮流主持人对自己所主持学习的内容提前进行综合，拟出重点，以自身理解的程度进行解读，调动机关干部学习的积极性和主动性，提高机关干部的政策理论水平、组织能力和语言表达能力。外出学习实行交流制。机关干部外出培训学习结束后，实行机关干部培训学习谈感受，将培训中所学习到的理论知识、实地培训学习的所思所想进行交流发言，特别要求找差距、找不足，谈思路、谈举措，增强干部职工的紧迫感和积极进取的意识，激发工作的主动性，提升机关干部综合素质能力。
三是强化学习，提升素质。强化学习意识。以“三五”学习日为载体，以“三基”建设引领人大自身建设，要求机关干部牢固树立党的观念、政治观念、大局观念和法治观念，深入学习党的十八届三中、四中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神，学习宪法和法律，多措并举提升人大代表、常委会组成人员、机关干部的思想政治素质、业务工作能力、职业道德水准，增强运用法治思维和法治方式推动工作开展，强化制度意识。始终把坚持民主集中制作为重要原则，自觉坚持集体领导，自觉依法按程序办事，进一步提高常委会会议的审议质量和水平。根据工作需要，建立健全了17项机关工作、学习、培训、管理等方面的制度，基本做到了用制度管人管事。强化培训意识。加强对各级人大代表和干部的培训，努力提高人大代表和干部的履职能力，着力加强人大工作制度化建设、增强人大工作专业化能力，确保常委会和机关各项工作高效率、高质量、高水平。强化廉洁意识。教育干部依法监督，廉洁用权，勤俭履职，自觉做到为民务实廉洁。（海晏县人大办）